1、建立、规范、更新标准：合理建立各项业务工作流程。
2、上传下达：及时传达公司各项方针、策略、精神、文件、工作任务等。
3、加强引导区域合作：加强本区内全体同事同公司其它区域的互动合作意识，充分利用公司信息资源，发现问题及时协调处理。
4、拓展：配合公司进行所属区域新开分行的位置选择。
5、积极配合分行业务开展。
6、定期组织会议：定期组织所辖区域的区会，加强沟通，解决存在的问题；
7、做好员工思想工作：了解下属的工作情况，培养提高员工忠诚度，指导及协助解决具体困难并及时和他们总结经验，善于调动下属的积极性，鼓舞他们的斗志，提高整体的士气。
9、控制业务风险：主要控制合同风险，坚决贯彻按照公司规定签署合同，认真审核每份成交报告和合同、收据等资料。