学历要求： 初中 性别要求： 不限 年龄要求： 24 ～35 
招聘人数： 1人 薪资待遇： 3000～4000元 

确保服务标准、出品质量和工作程序的应用，在人力资源部的配合下，管理部门员工：招聘新员工、制定并实施培训计划、制定工作时间表及切实可行的规章确保有关卫生、安全工作程序和规章制度的应用实施制度，严格控制部门预算外的支出情况，在超出预算的情况下，必须提出所超支部分的正当理由，确保部门的合理利补充所需要的货源，并保证管理公司质量标准的实施。保证采购物品的质量标准。