工作内容：
1、全面负责销售团队管理工作，对团队业绩，成本，利润负责。
2、做好房地产销售团队的招募，组建，培训，帮扶、培养工作。
3、做好销售团队的房源、客户资源新增，维护管理工作，合理安排、督促，检查团队人员的工作。
4、及时调整销售策略，确保团队销售目标任务及时完成。
5、公司网络线上数据管理，确保数据准确及时完成，达到公司要求的质量。
6、公司企业文化传播、落地和践行。
岗位要求：男女不限，23-50周岁，大专以上学历，有2年以上房地产销售从业经验，能承受较大工作压力，责任心强，无不良从业经历。