工作内容：
1、配合公司开展日常团队管理工作； 
2、负责团队人员招募，团队组建工作； 
3、对新入司新人进行日常培训辅导工作； 
4、对公司客户进行维护、管理、服务工作； 
5、带领团队完成相关任务指标； 
6、根据不同阶段,制定团队发展经营计划。

任职要求：
有一年以上工作经验者优先； 
有销售经验和管理经验者优先； 
具备一定的市场开拓能力，能挖掘现有客户及潜在客户； 
身体健康，品行端正，具有较好的服务意识和较强的沟通及协调能力； 
具备足够的自信心，能够完成公司下达的各项任务指标，具备带领服务团队的能力； 
能在学习实践后独立完成综合金融产品推介、客户服务、团队管理、培训新进员工筛选等多方面工作；