带团队进驻，待遇面谈。
岗位职责：
1、负责组建和管理团队，并带领团队完成公司下达的任务；
2、负责新员工入职培训；
3、制定部门工作计划，规划安排部门工作内容。
任职要求：
1、有一定的团队管理经验；
2、具备良好的沟通能力、责任心；
福利待遇:
1、试用期带薪培训，并享有丰厚的提成和奖金；
2、享有团队提成、绩效津贴等，月均工资10000元以上；
3、缴纳五险一金；