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超三成人对工作满意仍想跳槽
作者:www.37zp.com 时间:2018/5/16 阅读:214次

    有朋友给我打电话,向我倾诉工作中的诸多烦恼,压力太大,人际关系复杂,老板不体恤员工,工资待遇不甚理想等等。听了朋友的话,我告诉他,既然有这么多不理想,那就干脆辞职好了。他有些犹豫地问我,要是把现在的职务辞了,是否还容易找到合适的工作?听说现在的就业压力很大,许多大学生都不好找工作。

    我有些不解,你怎么会怕不好找工作?你现在的工作条件那么优越,薪水也不错,你都喊不理想,肯定是对自己获得的报酬与工作环境不满意。想不到这位朋友还是犹豫不决,我就对他说,既然你还留恋现在的工作,那就应好好地干,不要有太多的抱怨。

    人往高处走,水往低处流。这是中国的一句古话。向“上”走并不容易,即使付出辛苦、努力,也取得一定的成绩,可是改变自己命运的机会仍然掌握在别人手里。也许你很有能力,但是在不太适合的环境里工作,可能因为缺少伯乐的发现,而久久地生活在无人注意的角落里。如果你有勇气破釜沉舟,走出这个不能给自己更大作为的天地,那就要毫不犹豫地辞掉现在的工作。此刻的命运掌握在自己手里,向“下”走的机会是自己的,这没有人能管得着。

    湖北的作家陈大超,原来是一家市级图书馆的副馆长,可是因为工作的琐碎占用了太多的时间,没有精力从事自己喜欢的写作,毅然辞去公职,把那些与职务挂钩的待遇也一并抛弃,就是为求得一个自由身,去做自己喜欢做的事,成为一个完全属于自己的“我”。当时,有许多朋友与同事都很担心他辞职后的生活,可是他用一支笔为自己赢得灵魂的自由,而且生活过得比以前更好。他在不满意自己身处的状态时,并没有抱怨,而是果断地放弃不太喜欢的岗位。

    有人说陈大超仅是一个成功的个案,并不是所有人都能够如他这样顺心遂意。既然自己没有能力与把握去获得更好的位置,面对现在的岗位还有什么可抱怨的呢?前些天与一位政府官员聊起这个话题,他婉转地批评我的观点是个人主义,缺少奉献精神。我问他:为什么?他答道:太注重个人感受与个人利益。我驳斥他说:在市场经济下,一个人所获得的报酬与他对社会所作的奉献是成正比的。获得的报酬越高,对社会作出的贡献就越大,我们为什么不去选择对社会贡献大的岗位工作,自己也可以获得更多的财富过上更好的日子!

    人尽其才,物尽其用,才是一个和谐、合理的社会。大材小用同样是对人性的扼杀,同时也是社会的巨大损失。满意目前的工作环境,就应愉快、努力地完成工作,不满意的痛痛快快地辞去现有的职位,去争取更好的岗位发挥自己的才干。

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