职场规划怎么做？为什么要做职场规划？职场规划不仅关系到职业的发展，更关乎到人生的发展方向。因此，要做好职场规划，就需要做到以下三点：一个点，一条线，一个面。

一个点：核心价值点

走进职场，首先要想认识到，自己的核心价值点，也即是你的起步点。它就像你的名字，代表的是一中标签，象征着每当别人提到你的时候，首先会联想到什么。所以在投递简历也好，面试求职也好，要考虑清楚自己希望给对方留下的是怎样的一种印象？你到底有没有一个清晰的定位？

一条线：时间轴线

这条线不是横线，而是代表一条时间的轴线。时间会让一个人的知识沉淀下来，越积越深，越积越厚。我们经常说的“厚积薄发”，指的就是这个意思。但是在现实生活中，如何去走好这条线，并不是每个人都知道的。职业规划有一个明显的阶段性特征，所以在不同发展的阶段都必须做出相应的调整，甚至是改变。但职业发展的宗旨是不变的，就是通过职业发展的机会，体现个人的价值,为社会做出应有的贡献。所以有了这样长期而又宏观的视野，就会根据自己的自身状况的改变而做出应该的调整。职业规划不是将职业目标定得最高就是好，而是切合实际的，可行的，有计划一步步完成的规划才使最好的职业规划。

一个面

这个面，指的是除了你的核心价值之外，还必须要补充的一些东西，主要包括人际关系、沟通能力、学习能力、管理能力、执行能力等等“软实力”，这样会让你更加充实。只有具备了点、线、面三者结合的职业规划，才是立体、丰满、完整的职业规划。