欢迎您来云企招聘网

手机APP
当前位置 首页 > 职场薪闻 > 职场指南 > 求职实录 > 企业的CI和VI各指的是什么
企业的CI和VI各指的是什么
作者:www.37zp.com 时间:2017/11/20 阅读:728次

    ●什么是CI、VI

    CI全称Corporate  Identity, 即企业形象识别。VI全称Visual Identity, 即企业视觉识别,是企业CIS形象设计系统(含MI、BI、VI)的重要组成部分,是系统中最具传播力和感染力的层面。

    人们所感知的外部信息,有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说,视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别,即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富的多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播。

    设计科学、实施有利的视觉识别,是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。●企业进行VI系统设计导入的意义

    企业可以通过VI设计实现这一目的。对内获得员工的认同感,归属感,加强企业凝聚力,对外树立企业的整体形象,资源整合,有控制地将企业的信息传达给受众,通过视觉符码,不断地强化受众的意识,从而获得品牌认同。

    世界上一些著名的跨国企业如美国通用、可口可乐、日本佳能、中国银行等,无一例外都建立了一整套完善的企业形象识别系统,他们能在竞争中立于不败之地,与科学有效的视觉传播不无关系。近20年来,国内一些企业也逐渐引进了形象识别系统,最早的太阳神、健力宝,到后来的康佳、创维、海尔,也都在实践中取得了成功。在中国新兴的市场经济体制下,企业要想长远发展,有效的形象识别系统必不可少,这也成为企业腾飞的助跑器。

    随着社会的现代化、工业化、自动化的发展,加速了优化组合的进程,其规模不断扩大,组织机构日趋繁杂,产品快速更新,市场竞争也变的更加激烈。另外,各种媒体的急速膨胀,传播途径多元化,受众面对大量繁杂的信息,变得无所适从。企业比以往任何时候都需要统一的、集中的VI设计传播,个性和身份的识别因此显得尤为重要。

    ●导入CI( VI)的时机

    企业导入CI(VI)系统的时机一般有两种情况:一种是企业调整或重建发展战略,如企业品牌重建和更新、新企业成立、企业重组、企业经营方向改变等;另一种是企业发生重大事件,如企业股票上市、企业大周年纪念、产品进入国际市场等情况。

    ●导入的作业流程●CI(VI)规划及报价

    详情请用以下联系方式咨询!

    地址:成都市小南街99号策划部       邮编  610015

    电话:028— 86138800   86873300(手机) 李先生      传真:028—86133099

    E-mail:   cdlq2004@163.com

来源:云企招聘网
热门推荐